ما هي شروط التقاعد في قطر؟

أصدر مجلس الوزراء قرار مهم بشأن شروط استحقاق المعاش المبكر حيث يمنح للمؤمن عليهم الموجودين بالخدمة الذين تنتهي خدمتهم وفقا للبنود 4 5 و6 من المادة 24 من قانون التأمينات الاجتماعية وذلك اعتبارا من تاريخ العمل بالقرار وفقا للشروط الواردة في الجدول المرفق كما لا يطبق شرط الحد الأدنى لسن التقاعد على من تنطبق عليهم أحكام البندين 5 و6 من المادة ذاتها أما بالنسبة للملتحقين بالخدمة بعد تطبيق القانون فيشترط ألا يقل سن التقاعد عن خمسين عاما وألا تقل مدة الاشتراك عن خمسة وعشرين عاما اسجكز بناء على ما تم الاعلان عنه رسميا من الجهات المختصة .

شروط التقاعد في قطر

• الجمع بين المعاش والوظيفة: يجوز للموظف الجمع بين المعاش التقاعدي والعمل في القطاع الخاص.  
• بدل السكن: يصرف بدل سكن للمتقاعد بقيمة 6,000 ريال قطري يضاف إلى وعاء حساب الاشتراك مع الراتب الأساسي والعلاوة الاجتماعية.  
• الحد الأدنى للمعاش: يحدد الحد الأدنى للمعاش التقاعدي بمبلغ 15,000 ريال قطري.  
• استحقاق الراتب الكامل: يحصل المتقاعد على راتبه التقاعدي كاملا عند بلوغه سن 60 عاما.

اقرا ايضا: طلب المساعدة المالية من جامعة قطر

شروط التقاعد المبكر

• ألا يقل العمر عن 50 عاما.
• أن تكون مدة الاشتراك 25 عاما.
• أن تكون الخدمة الفعلية 20 عاما.

شروط شراء المدة المتبقية للتقاعد

• ألا يقل العمر عن 50 عامًا.  
• أن تكون مدة الخدمة الفعلية 20 عامًا.  
• سداد 21% لصندوق هيئة التقاعد والمعاشات.

قانون التقاعد قطر

يضمن قانون التقاعد القطري للمواطنين والوافدين مستقبلا ماليا مستقرا بعد بلوغ سن التقاعد من خلال توفير المعاشات والمزايا التي تتيح لهم حياة كريمة بعد انتهاء الخدمة وفقا لأحكام القانون يشترط لاستحقاق المعاش أن يبلغ المتقاعد سن 60 عاما وهو السن المحدد للتقاعد لكل من المواطنين والوافدين بالإضافة إلى إكمال مدة خدمة فعلية لا تقل عن 20 عاما.

اقرا ايضا: طريقة تقديم طلب الحصول على تأشيرة سياحية قطر

تابع جديد سعودي صح عبر Google News