زيّ جديد إلزامي لكل الموظفين غير السعوديين بداية من هذا الموعد

بدأت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مرحلة جديدة في تنظيم بيئات العمل داخل المملكة، وذلك بعد إعلانها عن لائحة شاملة تُعنى بضبط قواعد المظهر العام والسلوك المهني في جميع القطاعات: الحكومي، والخاص، وغير الربحي . وهذه اللائحة لم تصدر بشكل مفاجئ، بل جاءت بعد أشهر من الدراسة والمراجعة والتنسيق مع الجهات ذات العلاقة، بهدف صياغة إطار واضح يحكم صورة الموظف داخل مقرات العمل أو أثناء تمثيل المؤسسة في أي مناسبة خارجية ععيضب بناء على ما تم الاعلان عنه رسميا من الجهات المختصة .

ضوابط اللباس: قواعد واضحة تعكس الهوية والمهنية

لم تكتفِ اللائحة بتقديم توصيات عامة، بل وضعت متطلبات واضحة وصريحة للالتزام بها، بحيث تشمل جميع العاملين في المملكة، كلٌ حسب فئته وجنسيته وطبيعة وجوده داخل المقر.

 التزامات الرجال السعوديين

حرصت اللائحة على التأكيد أن اللباس الوطني هو هوية لا ينبغي التخلي عنها داخل مؤسسات الدولة، وعليه نصّت على:

• ارتداء الثوب السعودي خلال ساعات العمل.
• الالتزام بلبس الشماغ أو الغترة بطريقة لائقة ومنضبطة.
• الحفاظ على المظهر التقليدي الذي يعكس القيم الاجتماعية والهوية الوطنية.
• تجنب أي إضافات أو تعديلات غير مناسبة على الزي الرسمي.

هذا التوجه لا يهدف إلى فرض نمط معين، بقدر ما يسعى إلى توحيد الصورة العامة للموظف السعودي، خاصة عند التعامل مع الجمهور أو الجهات الرسمية.

اقرأ أيضا: المرور يحسمها .. غرامة صادمة تصل إلى 2000 ريال سعودي لكل من يتجاوز في المنعطفات

 التزامات غير السعوديين

أمّا الموظفون غير السعوديين، فقد جاءت اللائحة بحكم واضح وصريح يتعلق بلباسهم داخل بيئات العمل:

• الالتزام بارتداء البدلة الرسمية الكاملة.
• اختيار ألوان هادئة تتناسب مع طبيعة المهنة.
• الحفاظ على مظهر مهني منضبط يعكس احترام بيئة العمل السعودية.

اقرأ أيضا: عاصفة رعدية قوية تضرب السعودية.. أمطار غزيرة ورياح مثيرة للغبار تضرب عدة مناطق هذا الأسبوع

ضوابط لباس النساء

خصصت اللائحة جزءًا مهمًا يتعلق بضوابط لباس المرأة في بيئة العمل، حيث أكدت على ضرورة الالتزام بما يلي:

• ارتداء لباس محتشم، ساتر، غير شفاف، وغير ضيق.
• تجنّب المظاهر اللافتة أو غير المناسبة لطبيعة العمل.
• المحافظة على مظهر يتسم بالوقار والجدّية، بما يعكس المهنية والاحترام.

ولم تحدد اللائحة نوعًا معيّنًا من الألبسة النسائية، بل تركت الأمر مفتوحًا شريطة الالتزام بهذه المعايير، لما فيها من انسجام مع قيم المجتمع ومعايير السلوك المهني داخل المملكة.

تابع جديد سعودي صح عبر Google News